{"id":53976,"date":"2022-08-12T09:21:18","date_gmt":"2022-08-12T09:21:18","guid":{"rendered":"https:\/\/pr.asianetpakistan.com\/?p=96416"},"modified":"2022-08-12T09:21:18","modified_gmt":"2022-08-12T09:21:18","slug":"okx-et-linkedin-co-redigent-le-rapport-mondial-sur-les-talents-de-lindustrie-de-la-blockchain","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dailysouthafrica.com\/okx-et-linkedin-co-redigent-le-rapport-mondial-sur-les-talents-de-lindustrie-de-la-blockchain\/","title":{"rendered":"OKX et LinkedIn co-r\u00e9digent le rapport mondial sur les talents de l\u2019industrie de la blockchain"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li><strong><em>L&#8217;offre et la demande de talents dans le domaine de la blockchain mondiale sont en de\u00e7\u00e0 de l&#8217;\u00e9quilibre, avec une p\u00e9nurie de candidats<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>La demande en talents de base est pass\u00e9e d&#8217;une orientation financi\u00e8re \u00e0 une orientation technique<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>Le mandat moyen des talents de la blockchain mondiale est de 1,2 an, le taux de rotation est \u00e9lev\u00e9 et le flux de talents se situe principalement au sein de l&#8217;industrie de la blockchain<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>VICTORIA, Seychelles, 12 ao\u00fbt 2022 (GLOBE NEWSWIRE) &#8212;\u00a0<a href=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.globenewswire.com\/Tracker?data%3DYnCLcHImaUbQIk_MAQ5Hbfy9X1bVN98wEsQqXRLxECiQBiV-w2JQabH86rmHMIbv&amp;source=gmail-html&amp;ust=1660382443681000&amp;usg=AOvVaw1MBXaE9QixF68noEh30Lfr\"  rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><u>OKX<\/u><\/a>, la premi\u00e8re plateforme mondiale de cryptomonnaies, et\u00a0<a href=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.globenewswire.com\/Tracker?data%3D_Ox-oGKmiVoJ0zjdOSR7vQ0FNruBUHztfapAKtj1Qc6ollBZc1MV3cY8fQBuZc1atVRYMkAHSNa82wwybjKxtg%3D%3D&amp;source=gmail-html&amp;ust=1660382443681000&amp;usg=AOvVaw3osNxL0KW0V6s1bRtVvmsW\"  rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><u>LinkedIn<\/u><\/a>, le plus grand r\u00e9seau professionnel au monde, ont co-\u00e9crit un rapport qui met en \u00e9vidence le d\u00e9s\u00e9quilibre entre l&#8217;offre et la demande de talents qualifi\u00e9s dans l&#8217;industrie mondiale de la blockchain.<\/p>\n<p>Cette recherche approfondie, bas\u00e9e sur l&#8217;analyse exclusive des big data de LinkedIn, a exploit\u00e9 des donn\u00e9es provenant de 180\u00a0pays au cours de la p\u00e9riode comprise entre janvier 2019 et juin 2022. Le rapport couvre le secteur de la blockchain, ainsi que les sous-secteurs qui incluent la cryptographie, l&#8217;informatique quantique et la distribution de grands livres, ainsi que plus de 15 autres sous-secteurs connexes.<\/p>\n<p>Le rapport r\u00e9v\u00e8le qu&#8217;en juin 2022,\u00a0<strong>l&#8217;offre et la demande de talents dans le domaine de la blockchain mondiale sont en de\u00e7\u00e0 de l&#8217;\u00e9quilibre, avec une p\u00e9nurie de candidats.\u00a0<\/strong>Le nombre total de membres de LinkedIn travaillant dans le domaine de la blockchain a augment\u00e9 de 76\u00a0% en glissement annuel, mais les principaux pays d&#8217;o\u00f9 proviennent traditionnellement les candidats du secteur de la blockchain connaissent une croissance n\u00e9gative des talents. La Chine, o\u00f9 la croissance est stable, fait exception \u00e0 cette tendance.<\/p>\n<p><strong>Haider Rafique, directeur marketing chez OKX, a d\u00e9clar\u00e9\u00a0: \u00ab\u00a0Les r\u00e9sultats de l&#8217;\u00e9tude que nous avons men\u00e9e avec LinkedIn refl\u00e8tent notre propre recherche continue de grands talents chez OKX.<\/strong>\u00a0Nous avons annonc\u00e9 pr\u00e9c\u00e9demment que nous allions augmenter nos effectifs de 30\u00a0% d&#8217;ici la fin de l&#8217;ann\u00e9e prochaine et cela reste vrai. Je suis convaincu que le leadership d&#8217;OKX parmi les bourses de cryptomonnaies, notre d\u00e9termination \u00e0 constamment innover et am\u00e9liorer l&#8217;exp\u00e9rience utilisateur, et notre certitude que la blockchain et le Web 3.0 seront l&#8217;avenir nous permettront de continuer \u00e0 attirer les meilleurs talents.\u00a0\u00bb<\/p>\n<p>L&#8217;\u00e9tude montre \u00e9galement que\u00a0<strong>la demande en talents de base est pass\u00e9e d&#8217;une orientation financi\u00e8re \u00e0 des candidats ayant des comp\u00e9tences techniques.<\/strong>En termes de nombre d&#8217;offres d&#8217;emploi, les sp\u00e9cialistes de la R&amp;D dominent la demande mondiale, suivie des technologies de l&#8217;information. Les offres d&#8217;emploi dans les domaines de la gestion des produits, du marketing et des ressources humaines ne sont pas loin derri\u00e8re. Du point de vue de la demande de recrutement, les candidats financiers sont maintenant class\u00e9s en sixi\u00e8me position.<\/p>\n<p>Un autre d\u00e9fi mis en \u00e9vidence par le rapport concerne\u00a0<strong>la bri\u00e8vet\u00e9 du mandat des candidats et le taux de rotation \u00e9lev\u00e9.\u00a0<\/strong>Le rapport \u00ab\u00a0LinkedIn Global Talent Big Data Insights\u00a0\u00bb montre que le mandat moyen des talents de la blockchain mondiale est de 1,2 an. Le rapport montre \u00e9galement qu&#8217;en plus de l&#8217;afflux de talents provenant d&#8217;entreprises financi\u00e8res et technologiques traditionnelles, le mouvement des talents dans l&#8217;industrie mondiale de la blockchain repose principalement sur les flux intra-industrie.<\/p>\n<p><strong>Linda Tse, responsable de l&#8217;acquisition de talents mondiale chez OKX, a d\u00e9clar\u00e9<\/strong>\u00a0: \u00ab\u00a0En tant que secteur frontalier en plein essor qui est affect\u00e9 par les tendances des talents de l&#8217;ensemble du secteur de la blockchain, la concurrence pour les candidats de haute qualit\u00e9 et le mouvement fr\u00e9quent des talents est quelque peu in\u00e9vitable. Cela \u00e9tant dit, l&#8217;accent mis par OKX sur l&#8217;innovation, le d\u00e9veloppement professionnel, l&#8217;\u00e9quilibre vie professionnelle-vie priv\u00e9e et notre \u00e9tat d&#8217;esprit ax\u00e9 sur la mission soutiennent notre strat\u00e9gie de croissance des talents. Nous avons re\u00e7u pr\u00e8s de 19\u00a0000 demandes d&#8217;emploi en mai 2022, et ce nombre n&#8217;a cess\u00e9 d&#8217;augmenter.\u00a0\u00bb<\/p>\n<p>Le rapport complet OKX\/LinkedIn Global Blockchain Industry Talent est disponible sur\u00a0<a href=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.globenewswire.com\/Tracker?data%3DSB-vkXAyxE8Rhzf5Hft57NQNdqc3CDvGbh2N1-kXwfEFYmpGNsMyyyvOdn15L2dGn5Lf8hra05V1_fSYYOMmbMspUPJc6ae9OJXYzjZX-qTyNHuaqrFOM_bXEKweVxvcxTo5aAFXE2g1Yz4tA0W6z4vNWm5dRxHySR7kBLTJ1o0%3D&amp;source=gmail-html&amp;ust=1660382443681000&amp;usg=AOvVaw0lLBfyjyYG6z4fWGKWLack\"  rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><u>OKX.com<\/u><\/a>\u00a0et sur<a href=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.globenewswire.com\/Tracker?data%3DW4DZB2Wkgh7-rVp5JmZqAIlwj5sFiOiC8_1dC5gbWLbXmDdBBSfXkhNsQIwuOIiF0YeYcG0CyONzJwytfJ3fyQMtE7xlTNHit_eapLX7nqCjM04hK5DTw5sWuoRMnRPWSkdjcDxMlyf5tt3nqpPV3A%3D%3D&amp;source=gmail-html&amp;ust=1660382443681000&amp;usg=AOvVaw1gOqe3ZW4yi6QER1vLsDBu\"  rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><u>\u00a0LinkedIn<\/u><\/a>.<\/p>\n<p><strong>Pour tout compl\u00e9ment d&#8217;information, veuillez contacter\u00a0:<\/strong><br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.globenewswire.com\/Tracker?data%3DX8uDFS_uVInHbNK2zKz1HXe_qlDZC4-Kprz3TYd1hrCBQcD0jRc97MuKMpRmuY7bsOTv90WYW4uiogFnzNUc_A%3D%3D&amp;source=gmail-html&amp;ust=1660382443681000&amp;usg=AOvVaw0UCA07EA0s7_6R7kCfet5U\"  rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><u>Media@okx.com<\/u><\/a><\/p>\n<p><strong>\u00c0 propos d&#8217;OKX<\/strong><br \/>\nOKX est une application de trading de cryptomonnaie de premier plan et un \u00e9cosyst\u00e8me Web3. B\u00e9n\u00e9ficiant de la confiance de plus de 20\u00a0millions de clients mondiaux sur plus de 180\u00a0march\u00e9s internationaux, OKX est connue pour \u00eatre l&#8217;application de trading de cryptomonnaie la plus rapide et la plus fiable et le choix de pr\u00e9dilection des investisseurs et traders professionnels dans le monde entier.<\/p>\n<p>Pour en savoir plus sur OKX, t\u00e9l\u00e9chargez notre application ou rendez-vous sur\u00a0:\u00a0<a href=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.globenewswire.com\/Tracker?data%3D_GJ3y3-wZGhjf2YxSwERX-PYKOY9lfAyvHMM9oOBnnq1qvDOLl8dIkN5JnOYMyZl8GU7g4xoTsbWftjlcb85aA%3D%3D&amp;source=gmail-html&amp;ust=1660382443681000&amp;usg=AOvVaw1DB2aW1-jTdteojA9kPsPk\"  rel=\"nofollow noopener noreferrer\"><u>okx.com<\/u><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u2019offre et la demande de talents dans le domaine de la blockchain mondiale sont en de\u00e7\u00e0 de l\u2019\u00e9quilibre, avec une p\u00e9nurie de candidats La demande en talents de base est pass\u00e9e d\u2019une orientation financi\u00e8re \u00e0 une orientation technique Le mandat moyen des talents de la blockchain mondiale est de 1,2 an, le taux de rotation [\u2026]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[50],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.6 - 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