Les 2e et 3e meilleures entreprises pourvoyeuses d\u2019emplois d\u00e9cents du Prix national de l\u2019Excellence 2022 ont re\u00e7u leurs r\u00e9compenses, mercredi 12 avril 2023 des mains du ministre de l\u2019Emploi et de la Protection sociale, Ma\u00eetre Adama Kamara. Il s\u2019agit de Sanlam assurance vie et Sonaco, class\u00e9es respectivement 2\u00e8me et 3\u00e8me du prix d\u2019Excellence de la meilleure entreprise d\u2019emplois d\u00e9cents. Chacun des laur\u00e9ats a re\u00e7u un dipl\u00f4me et un troph\u00e9e. Un ch\u00e8que de 1,5 million de Francs CFA a \u00e9t\u00e9 offert au 2\u00e8me et un million de Francs CFA au 3\u00e8me. En remettant les distinctions aux r\u00e9cipiendaires, Me Kamara a rappel\u00e9 que la remise de ces prix s\u2019inscrit dans le cadre du prolongement du Prix national d\u2019Excellence qui se d\u00e9roule chaque ann\u00e9e \u00e0 la veille de la f\u00eate de l\u2019Ind\u00e9pendance, soit le 6 ao\u00fbt, au palais pr\u00e9sidentiel. A cette occasion, seuls les premiers dans chaque cat\u00e9gorie re\u00e7oivent leur prix et il revient aux minist\u00e8res techniques d\u2019organiser des c\u00e9r\u00e9monies de r\u00e9compenses pour la remise du 2e et du 3e prix. F\u00e9licitant les laur\u00e9ats pour la cr\u00e9ation des emplois d\u00e9cents surtout pour les jeunes Ivoiriens, le ministre a soulign\u00e9 que les recrutements de l\u2019entreprise tiennent \u00e9galement compte des femmes et des personnes en situation de handicap. \u00ab La plupart de vos employ\u00e9s sont d\u00e9clar\u00e9s \u00e0 la CNPS et enr\u00f4l\u00e9s \u00e0 la CMU. Pour la majorit\u00e9, ils ont des contrats \u00e0 dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e, per\u00e7oivent une r\u00e9mun\u00e9ration largement au-dessus du SMIG et disposent d\u2019une police d\u2019assurance maladie collective \u00bb, a relev\u00e9 Me Kamara. Aussi, existe-t-il au sein de l\u2019entreprise p\u00e9troli\u00e8re \u00e9tatique, un dispositif op\u00e9rationnel de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail et des institutions repr\u00e9sentatives du personnel. De plus, elle n\u2019a aucun arri\u00e9r\u00e9 d\u2019imp\u00f4t ni de cotisations sociales et au demeurant, elle d\u00e9veloppe des activit\u00e9s de bienfaisance. Le ministre a exhort\u00e9 toutes les entreprises \u00e0 candidater massivement pour le Prix national d\u2019Excellence 2023. Il a r\u00e9it\u00e9r\u00e9 sa d\u00e9termination \u00e0 permettre \u00e0 chaque Ivoirien d\u2019acc\u00e9der \u00e0 un emploi d\u00e9cent par le fait qu\u2019il constitue une opportunit\u00e9 qui s\u2019offre \u00e0 chacun de subvenir \u00e0 ses besoins, de d\u00e9ployer son potentiel et de surtout participer au d\u00e9veloppement de la C\u00f4te d\u2019Ivoire. \u00ab Acc\u00e9der \u00e0 un emploi d\u00e9cent, c\u2019est avoir une r\u00e9mun\u00e9ration appropri\u00e9e, une protection sociale, la s\u00e9curit\u00e9 au travail et des conditions de travail salubres \u00bb, a-t-il relev\u00e9. <\/p>\n<\/p>\n
Source: Agence Ivoirienne de Presse<\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Les 2e et 3e meilleures entreprises pourvoyeuses d\u2019emplois d\u00e9cents du Prix national de l\u2019Excellence 2022 ont re\u00e7u leurs r\u00e9compenses, mercredi 12 avril 2023 des mains du ministre de l\u2019Emploi et de la Protection sociale, Ma\u00eetre Adama Kamara. Il s\u2019agit d…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[],"yoast_head":"\n